Ich bin Theresia, 38, und Vollzeit-Working Mom mit 3 Kids (2, 6, 8 Jahre).
Ich liebe meinen Job und mein Kind-und-Karriere-Leben. Und ich bin seit Jahren auf der Suche nach Vorbildern: Frauen, die es geschafft haben mit Karriere UND Familie.
Es gibt die unerreichbaren Sheryl Sandbergs dieser Welt, die ich zwar bewundere.
Und es gibt die aufopferungsvollen SAHMs, deren Lebensaufgabe, deren Erfüllung darin besteht, sich um die Familie zu kümmern.
Aber irgendwo zwischen diesen beiden Extremen sind wir, die große Masse der intelligenten, top ausgebildeten Frauen, die gerne einen tollen Job mit der entsprechenden Anerkennung (inkl. Bezahlung!) wollen. Und gleichzeitig eine Familie, die sie auch regelmäßig sehen und mit der sie coole Sachen unternehmen kann. Die es aber leider trotz aller Gleichberechtigung und Emanzipation noch nicht geschafft hat, sich voll zu etablieren.
Also habe ich beschlossen, selbst ein Vorbild zu werden und möchte dabei möglichst viele Frauen mitnehmen und ermutigen und mich mit Gleichgesinnten austauschen.
Ich hatte verschiedene Führungsjobs als Projektleiter und zuletzt als Vice President für IoT* Channel Management bei der Telekom im Digitalisierungsumfeld. Meine erste Elternzeit (2013-2015) habe ich mit meinem Mann in San Diego, Kalifornien verbracht – das war die tollste Zeit meines Lebens und ich zehre heute noch davon.
Seit dem 1. Februar 2020 verantworte ich bei Hilti die Vertriebsregion Köln/Bonn für Industrie-Kunden. Ich liebe meinen Job bei einem Unternehmen, welches es mir ermöglicht, Kinder und Karriere perfekt zu vereinbaren.
Zudem bin ich zertifizierter systemischer Coach (INeKo) und spezialisiert auf Frauen zwischen Familie(ngründung) und Karriere.
Während meiner 2. Elternzeit 2019 habe ich diesen Blog gestartet, um andere Frauen zu ermutigen. Auch mein Buch „Karriere, Baby! Die perfekte Elternzeit“ (bestellbar via Amazon) habe ich in dieser Zeit geschrieben.
Weil ich immer wieder gefragt werde: Mein Mann ist Vollzeit-Working Dad mit 3 Kindern 😉
*IoT = Internet of Things